Syndróm vyhorenia spôsobujú nerovnováha medzi pracovnými nárokmi a zdrojmi, ovplyvnený organizačnými, dizajnovými a tímovými faktormi. Prevencia vyžaduje systematický prístup k zlepšeniu pracovného prostredia.
Značka: preťaženie
Faktory zvyšujúce riziko vyhorenia na pracovisku a ich prevencia
Syndróm vyhorenia vzniká pri nerovnováhe medzi pracovnými nárokmi a dostupnými zdrojmi. Riziko zvyšujú nejasné ciele, nedostatok kapacít, rigidné procesy, nízka autonómia a neinkluzívna kultúra. Prevencia je systémová.